天隆安全管理工作再上新台阶

       近日，苏州市公安局苏州工业园区分局关于园区治安保卫先进集体和治安保卫先进个人评选的结果出炉，苏州天隆生物科技有限公司（以下简称“苏州天隆”）凭借在安全管理中的突出表现，荣获“园区治安保卫先进集体”荣誉。同时获得该荣誉的还有苏州华为、中科院苏州纳米所、企查查等单位。这一荣誉不仅是对公司长期以来安全管理工作的认可，更彰显了企业在履行社会责任、保障区域安全稳定中发挥的积极示范作用。

管理固本，安全建设标准化

       作为一家专注于分子诊断、基因检测等事关民众生命健康的高新技术企业，苏州天隆始终将安全生产视为企业发展的生命线。

2024年初，为进一步落实安全工作，公司重新组织扩建了安全委员会成员、部门安全协调员团队，并积极动员员工参与其中，共同参与安全三级标准化建设筹备工作。

在建设过程中，围绕各部门中心工作和各职能部门具体事项，不断强化组织建设，完善安全管理机制；在体系管理中，定期或不定期地组织团队对不同阶段的成果进行验收，及时发现、解决问题，力求安全管理体系建设工作尽善尽美。

       值得一提的是，凭借规范化的管理体系，公司已通过EHS管理体系、ISO 9001、ISO及TUV ISO13485等国内外权威质量管理体系认证。其中，EHS（Environment, Health, Safety, 即环境、健康、安全）管理体系是现代企业管理不可或缺的一部分，能为员工职业健康、环境保护及安全生产保驾护航。

闭环提质，风险防控精准化

       安全生产管理的核心在于精准识别各类危险源并制定行之有效的管控措施。公司将安全生产管理的核心聚焦于“源头治理”，以“全员参与、全过程覆盖”为原则，组织各部门全面辨识岗位、场所、区域、活动等方面存在的危险源及危险程度，确认风险等级，落实管控措施，将风险控制在可接受程度。

为将管控措施落实到“最后一米”，公司还针对不同的岗位制作相应的岗位安全操作手册，对重点岗位制作安全应知卡，并张贴在岗位醒目位置，有力推动自查自改，将制度落实在安全建设的每一个细节之中。

文化筑基，护航科研创新

       完善的安全培训体系与浓厚的企业安全文化氛围，能够有效引导员工逐步养成规范的安全操作习惯。苏州天隆将安全管理与文化氛围深度融合，针对不同岗位，采用理论与实际相结合的方式，定期组织安全培训，如新员工入职培训、化学品储存使用规范培训、特种设备使用规范培训等。针对不同安全风险，积极开展相应的应急预案演练，如消防逃生疏散演练、化学品泄漏演练、触电急救演练等，确保员工能够充分掌握相关安全技能，具备相应的应急能力。

       此外，公司还组织企业主要负责人学习“六化”（“网格化”、“专业化”、“数字化”、“全员化”、“实体化”、“手册化”）建设内容，并录制视频参与科教创新区的竞选活动，取得了一等奖殊荣，做到了从上到下“人人讲安全、个个会应急”，为企业安全发展提供了坚实有力的保障。

       实际上，天隆科技一直将安全视为企业管理的“重中之重”，持续完善安全管理制度，不定期宣贯安全知识，将安全落实在研发与生产的每一个环节、每一道流程，并力求将其内化为每一位员工的习惯。

       此次苏州天隆获此殊荣，不仅是对过去一年安全管理工作的总结，更是对未来持续提升安全管理水平的鞭策。天隆科技将以荣誉为起点，在安全管理的持续驱动下，为区域及行业高质量发展注入更多“平安动能”。